ア・キューブの転職支援では広報から入社までのフォローに渡る一連の採用活動をサポートします。
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お客様のオフィスに弊社スタッフが駐在し、採用業務を代行致します。採用戦略の立案から母集団形成、説明会、面接等の選考、入社までのフォローにいたる一連の採用活動をサポートします。 常駐期間につきましてはお客様のご要望に対応させていただきます。
常駐するスタッフは２種類あり（コーディネーター、アドミスタッフ）、それぞれが下記の業務を中心にサポートします。
  戦略策定、告知関係の各業者へのディレクション、大学訪問プランニング、大学訪問、紹介会社対応、説明会の内容プランニング、説明会運営、Web商品対応、書類選考、選考プロセスの設計、面接評価表の設計、面接ガイダンス、面接の運営、フォロー方法のプランニング、全体の採用数状況管理などを行います。又採用活動が一通り終了した段階で採用活動のデータ整理・分析報告などを行います。  
　 学生からの問い合わせ対応、応募書類の管理、採用状況データベース作成とメンテナンス、応募者への会社案内発送、説明会参加受付、説明会の準備・運営、面接のセッティング、応募者の交通費精算、全体の予算管理など事務業務全般を行います。




 
 
　
既に採用活動のシステムは出来上がっているので手間のかかる業務だけを外注化したいという企業様向け

採用を業務単位に分割し、お客様に必要な業務のみを自由にピックアップいただき、実施するものです。

業務は基本的に弊社オフィスで行い、定期的にご報告をする形となりますので、当社スタッフが駐在するスペースの確保を要しません。すでに採用業務が定型化され、作業効率の向上や労力の軽減等をお考えの企業様にご検討いただきたいサービスです。
1 電話・メール・インターネット等からの応募および問合わせ受付
2 選考状況の管理
3 説明会受付、準備、運営
4 面接アテンド
5 Ｗｅｂ求人サイトの運用
6 書類選考（スクリーニング）
 
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